半百奶茶公司总部，
明亮堂皇的会议室里，此时却如黑云压城一般，让🍐人感觉有些窒息。
蔡文辉黑着脸，心里的怒火始终难以平复。
刚才红叶集团的裴长军打来了电话，当着所有人的面训斥了他一🁜🆦👷顿。
大意是，公司给半百奶茶投入了这么多资金👪🜖资源，这么久了不但没有压制住茶颜悦色的发展，反而还让茶颜悦色🇾🞉抢先一步推出了两款新品，他蔡文辉到底是干什么吃的！🞒
当了几十年老板，蔡文辉何曾受🚎过这种屈辱，还是被一🆔🆔个年轻人当众辱骂。
当时，他恨不得把电话给直接砸了，🌠🀠不🅟🇵🜹再🙗受这种鸟气。
可人在屋檐下不得不低头，现在半🎙👣百奶茶大部分股份已经在红叶集团手中，他要是敢这样做，要不了多久他可能就会被挤兑🎟💖出局了。
喝了几口茶颜悦色的奶茶，又缓了好一会儿后，🙉🈥🀟蔡文辉的情绪终于冷静了一些，抬头看向了叶经理。⚿🗈🙦
“叶经理，你查到茶颜悦🙒色的奶茶到底是谁研发的没有？”
“蔡总，茶颜悦色好像没有什🅐🅮么研发🌠🀠🌠🀠团队，现在一切证据都表明，这些奶茶配方都是他们老板自己弄出来的..”
叶经理小心的说道，不敢🙒在💦🔊这时候🎙👣触老板眉头。
挖茶颜悦色墙角是公司早就制定好的战略，不过他们很快就放弃了绝🄦大部分想法，只专注于查探研发人员的信息。
因为茶颜悦色给员工待遇非常好，挖人付出的代价🍐非常大，明显得不偿失。
而🙐🉥且茶颜悦色很鸡贼的把奶茶配方分化成了很多细小的流程，单独🝩挖几个员工根本也没法还原出配方。
所以，要想利益最大化，那就是把茶颜悦🙗色的研发团🚞🔟队高价挖走，直接把茶颜悦色的根给铲了。
可诡异的是。
叶经理这些天查来查去根本没有找到任何研发人员的影子🜂⚼，唯一了解到的就是，他们老板郝平凡每次都是直接拿出成熟的配方。
“一个🐠🁓小娃娃能接连不断研制出这么多受欢迎的奶茶，你觉🁣得可能吗？”